Common sense of social security
2023-11-17 閱讀次數(shù): 730
一般來說,代發(fā)工資是勞務(wù)外包公司其中的一個服務(wù)項目,代發(fā)工資的好處很多,主要取決于是解決企業(yè)什么問題。有的小型企業(yè)找勞務(wù)公司代發(fā)工資是因為沒有專業(yè)的財務(wù)人員,大型公司找勞務(wù)外包公司是因為不想讓發(fā)薪占用財務(wù)過多的時間長,因為個稅申報流程復(fù)雜。
所以,對于各個企業(yè)來說,找勞務(wù)外包代發(fā)工資的原因各不一樣。今天我們就一起總結(jié)一下勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處有哪些?
1、勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處之一:安全性更強
由于不是直接發(fā)放現(xiàn)金,而是向員工發(fā)放存折,設(shè)立賬戶避免了各級員工直接與現(xiàn)金接觸,杜絕攜公款潛逃事件的發(fā)生。
2、勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處之二:流程簡單
由于向員工發(fā)放存折和銀行卡,除了第一次領(lǐng)取存折需簽收外,以后均不需員工辦理簽收手續(xù),節(jié)省員工和管理部門的人力、時間。
3、勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處之三:節(jié)約成本,方便管理
由于員工有存折賬戶,工資資金通過銀行劃撥,一是不需每月派車、派人護送到銀行提取現(xiàn)金,節(jié)約了成本;二是管理人員不再按員工人頭分配工資現(xiàn)金,既省事又安全。
4、勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處之四:保密性強
代發(fā)工資實現(xiàn)了工資的保密性。通過銀行代發(fā)員工工資,員工只知道資金的工資,避免了員工間因工資問題對企業(yè)產(chǎn)生不滿情緒。
5、勞務(wù)外包公司代發(fā)工資的好處之五:存續(xù)、支取方便
既為員工存儲、支取提供方便,又保證了工資安全。由于工資存折不是現(xiàn)金,員工還可自行設(shè)置密碼,不易被盜取;員工不用錢時可不支取,銀行按照銀行利率計付利息。
以上就是勞務(wù)外包公司工資代發(fā)的五點好處,有需要工資代發(fā)的企業(yè)可以聯(lián)系我們,遠創(chuàng)人力很樂意為您服務(wù)。