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全面兩會(huì)正在召開，在政府工作報(bào)告中提出，今年將繼續(xù)提高公民的基本養(yǎng)老待遇，所以今年的退休金將會(huì)繼續(xù)上漲，而公務(wù)員交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)是比較足的，那么2018公務(wù)員的退休金如何計(jì)算？
　　
　　公務(wù)員退休工資由基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人賬戶組成。退休工資由基礎(chǔ)工資，工齡工資，職務(wù)工資和級別工資組成。且退休工隨著工齡的增長而增長。
　　
　　參加工作、個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。這事業(yè)單位和企業(yè)社保并軌的開始。
　　
　　退休工資也就是基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶，其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人所在地上一年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%;
　　
　　個(gè)人帳戶=個(gè)人帳戶儲(chǔ)存總額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139）。從此可看出工齡是工資增長的一個(gè)因素，但退休工資的增長與工齡有關(guān)系，但關(guān)系不大。
　　
　　1、退休工資會(huì)隨著工齡上長嗎？
　　
　　退休工資中工齡是一個(gè)決定因素?！渡绫７ā芬?guī)定，繳費(fèi)累計(jì)15年，才能辦理退休，所以單位職工要工作滿15年，到達(dá)法定年齡才能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
　　
　　退休工資當(dāng)然是隨著工齡增長而增長的，但從公務(wù)員的退休工資：退休收入=（退休前工資+崗位津貼）×X%+各地方退休福利待遇+住房補(bǔ)貼。
　　
　　其中X%的規(guī)定是：
　　
　　年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);
　　
　　年限滿30-35年的，按85%計(jì)發(fā)
　　
　　年限滿20-30年的，按80%計(jì)發(fā)
　　
　　年限滿10-20年的，按70%計(jì)發(fā)
　　
　　年限在10年以下的，按50%計(jì)發(fā)
　　
　　其中，退休前工資主要由四部分構(gòu)成：基礎(chǔ)工資、工齡工資和職務(wù)工資、級別工資。
　　
　　2.前兩者只是退休前工資的小部分，通常公務(wù)員退休前工資主要支持部分還是職務(wù)工資和級別工資，所以，基礎(chǔ)工資和工齡工資是全額計(jì)發(fā)，而職務(wù)工資和級別工資則需要按工作年限進(jìn)行一定比例換算后計(jì)發(fā)，也就是X%.由以上就可以看出，去掉其它因素，相同級別，相同職務(wù)的人員，工齡長的退休工資肯定多，退休工資也是隨著工齡增長的，但工齡的作用不是工資增長的主要因素。
　　
　　2014年10月1日前退休的 事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。